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採用メッセージ
Messageワークライフバランス（仕事と生活の調和）の改善により、
技術者の働きやすい雇用環境を提供します。
設計事務所という業態の性質上、業務が深夜まで続き、残業時間が多くなりがちですが、当社では生産性向上に対するスタッフの意識化をすることで、長時間労働の削減を可能としました。創業以来、技術者の長期的な継続雇用、働き易い雇用環境を提案しており、働く方の要求に応じた雇用形態を採用しています。ワーク・ライフ・バランス（仕事と生活の調和）の観点から在宅勤務形態の拡大を推奨しており、自己の責任において適切な業務形態をとることが可能です。
育児、介護で短時間勤務となる場合や、Ｕターン転職による遠隔地勤務など、優秀な技術者の人材確保、若年層の人材育成が、今後の会社の拡大、社会貢献であるという基本理念を前提にあらゆるワークスタイルを取り入れています。弊社のスローガンでもある「仕事もプライベートも100％充実させる」を実現することで、働く方が充実した人生を送り、会社もその一部を共有する、そして社会に貢献する、プラスのスパイラルが働く循環企業を目指しています。日々成長し続けるアールイーマネジメント株式会社、そして未来を私たちと一緒に創っていきましょう。
代表取締役 田中 孝明
職場の特徴
Features
リモートワーク
Remote work「働き方」は選べる時代。
わたしたちは「リモードワークスタイル」での採用を
積極的に行っています。
設計事務所という事業形態、また全国で事業を展開する弊社の強みを生かし、「地方にいながら、東京、大阪での都市部の仕事をしたい」という方にも積極的な採用を行っています。働き方の多様性に対し、企業側が自由な働き方を柔軟に受け入れる方針の一つとして、「リモードワークスタイル」を積極的に提案しています。
具体的には、一定の技術力、調整能力をお持ちの設計技術職の方（※）のうち、「地方にいながら都心の企業に所属し、都心の給与水準で働きたい。」「一定期間、都心で働き、技術を身に着けてUターンしたい。」という働き方を希望される方に対して、遠隔地勤務というワークスタイルを積極的に取り入れています。
その他にも、「自分で育った町で子供を育てたい。」「地方の親の介護をしながら、これまでに近い形で働きたい。」など、私生活と仕事の間における「働き方の選択」について、お困りの方はいらっしゃいませんか？弊社は、日本が抱える雇用問題、優秀な技術者の人材確保、また、若年層の人材育成に正面からぶつかり、「働く方が主人公」でいられる職場環境を提案していきます。
（※）一連のプロジェクトマネジメントの知識をお持ちの方。設計業務における技術、調整経験（規模、建物用途不問）をお持ちの方。
弊社が考えるリモートワークスタイル
【移住支援金とは】
1都3県に5年以上在籍をしている方のうち、ＵＩＪターンを希望する方を対象に、自治体から100万円以上の支援金が支給されます。
詳しくは各自治体のHPをご確認ください。
社員の声
Staff Interview入社のきっかけや、仕事のやりがい、転職に向けたアドバイスなど、
弊社社員のリアルな声をご紹介します。
自分が主人公になれる環境で働ける幸せ
ライフワークバランスの充実…どの企業もこの言葉がキーワードになっています。弊社が考えるライフワークバランスの充実とは、働く方が主人公であること。ここで働けて良かったと思えるように、働く方たちが主体になって創り上げていくことを前提としています。大手企業にはできない、この規模の会社だからこそできる、プラン検討から実行までのスピード感を武器に、大手企業以上の働きやすさを開発しています。
同業他社からのスキルアップ
実務レベルで知識を上げたいと望む20代、30代の入社が多いのも当社の特徴。 様々な用途の施設、大小の建物を経験することができます。 担当物件は、押し付けるのではなく、上司と調整をしながら決めていく環境です。 自身の思いをしっかり持つことは、当社では「良い」とされる行動です。 経験者の方も、継続的な教育プログラムに従い、成長できる体制を作っています。
事務職からのキャリアチェンジ
社会全体の問題であり、また業界全体の問題でもある人手不足は喫緊の課題です。アールイーマネジメントでは、未経験の方でも、新たにキャリアチェンジをして「手に職を付けていきたい」という方を全面的にサポート。 自社独自の教育マニュアルを作り、初期導入教育に力を入れています。 図面を書くことに必要な初歩ルールや全体の流れを、個人の能力に応じ、教育に関わる専門部門の担当者が教育できる体制を作っています。
リモードワークスタイルを活用した働き方
設計事務所という事業形態で、また全国で事業を展開する強みを生かし、地方にいながら、東京、大阪での都市部の仕事をしたいという方に対し、積極的な採用を行っています。働き方の多様性に対し、企業側が働き方を柔軟に受け入れる「リモードワークスタイル」として提案しています。弊社は、日本が抱える問題に正面からぶつかり、働く方が主人公でいれる職場を提案していきます。
1日の流れ
Dairy Schedule「フレックス制」「リモートワーク」「短時間勤務」など それぞれのワークスタイルで活躍する社員の「とある1日」をクローズアップ
募集要項
Job description| 職種 | ■意匠／電気／機械 設計技術者、ＣＡＤオペレーター |
| 業務内容 | ■意匠／電気／機械 設計・工事監理業務 ・発注者との折衝 ・基本設計、実施設計 ・積算 ・工事監理 取引先は官公庁から民間企業まで幅広く取引きがあり、共同住宅、学校、福祉施設、工場、医療施設、幼稚園・保育所など、規模や用途も多彩な案件を、経験と適正に応じてご担当していただきます。 |
| 求めている人材 | ■意匠／電気／機械 設計事務所での設計経験者、施工会社や設備メンテナンス会社での経験がある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・成長意欲があり前向きに仕事に取り組める方 ・安定した環境で働きたい方手に職をつけたい方 |
| 必要資格 | ■普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 下記は必須ではありませんが当社で活かせる資格です。 ・一級建築士 ・建築設備士 ・一級電気工事施工管理技士 ・一級管工事施工管理技士 ・設備設計一級建築士 |
| 募集人数 | 若干名 |
| 応募書類 | 履歴書（写真貼付）、職務経歴書 |
| 選考の流れ | ■応募（応募いただいた方全員に、7日以内にご連絡いたします。） ↓ ■応募レジュメによる書類選考 ↓ ■面接(1～2回) ※給与面や待遇面の不安を取り除くために2次面接以降で具体的な雇用契約書を提示します。 ↓ ■合否 ※WEB面接可。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 |
待遇と勤務
Benefits| 給与 | 月給22万円～45万円（固定残業代20時間分を含み超過分は別途支給します。） 入社時に年齢、経験、スキルに応じて決定します。 試用期間が3ヶ月ありますが待遇は変わりません。 |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回（実績2～4ヶ月分） |
| 勤務地 | 【本社】 大阪府大阪市中央区備後町1丁目7-10 ニッセイ備後町ビル9F 【東京オフィス】 東京都中央区新富1-16-8 日本印刷会館3F ★在宅勤務OK（最低月1回は出社） |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間 コアタイム11：00～15：00 |
| 休日休暇 | 年間休日120日 週休2日制（土日）、祝日、特別休暇 月に1回程度土曜出勤あり長期休暇?直近の実績 ＧＷ：10日 ／ 夏季：3日 ／ 冬季：9日有給休暇10日～20日付与 時間単位での取得可能 |
| 待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険資格取得支援 ★報奨金を授与 技術研修 健康診断(オプション利用可/家族にも適用可) 健康増進活動補助(規定有、過去実績有) |